Arbeitszeugnis GeneratorEin faires Zeugnis in fünf Minuten
Note je Bereich wählen, Aufgaben eintragen, fertig. Rechts entsteht das Zeugnis aus geprüften Textbausteinen, ohne versehentliche Codes.
Arbeitszeugnis
Frau [Vorname] [Nachname] war vom [Eintrittsdatum] bis zum [Austrittsdatum] in unserem Unternehmen [Unternehmen] als [Position] tätig.
Zu ihren Aufgaben gehörten [Aufgaben ergänzen].
Frau [Nachname] verfügte über ein umfassendes und fundiertes Fachwissen, das sie sicher in der Praxis einsetzte. In neue Aufgaben arbeitete sie sich schnell ein. Sie arbeitete stets selbstständig, sorgfältig und genau. Sie war stets zuverlässig. Frau [Nachname] zeigte großes Engagement und Eigeninitiative. Auch unter starker Belastung war sie voll leistungsfähig. Ihre Arbeitsergebnisse waren von sehr guter Qualität, die vereinbarten Ziele übertraf sie.
Frau [Nachname] erledigte ihre Aufgaben stets zu unserer vollen Zufriedenheit.
Ihr Verhalten gegenüber Vorgesetzten, Kollegen und Kunden war stets einwandfrei. Sie war im Team geschätzt.
Frau [Nachname] verlässt unser Unternehmen auf eigenen Wunsch. Wir bedauern ihr Ausscheiden, danken ihr für die sehr gute Zusammenarbeit und wünschen ihr für die Zukunft alles Gute und weiterhin viel Erfolg.
PDF: Im Druckdialog „Als PDF sichern“ wählen. Textbausteine ohne Gewähr, keine Rechtsberatung.
Arbeitszeugnis schreiben: vier Regeln, die vor Ärger schützen
Wahr und wohlwollend
Das Zeugnis darf nichts beschönigen, aber das berufliche Fortkommen nicht unnötig erschweren.
Firmenbriefpapier
Ausgedruckt auf dem Briefkopf, ohne Knicke und Flecken, mit Originalunterschrift.
Datum des Austritts
Ausstellungsdatum ist üblicherweise der letzte Arbeitstag, auch wenn du später schreibst.
Keine Codes
Keine Krankheiten, keine Betriebsratstätigkeit, keine Kündigungsgründe ohne Zustimmung.
Du willst sehen, wie ein fertiges Zeugnis aussieht? Muster für Note 1, 2 und 3 oder Zwischenzeugnis erstellen.
Häufige Fragen
Ist der Arbeitszeugnis Generator kostenlos?
Ja. Du wählst die Noten, trägst die Aufgaben ein und lädst das Zeugnis als Word-Datei, PDF oder Text herunter. Es gibt keine Anmeldung.
Werden meine Eingaben gespeichert?
Nein. Das Zeugnis entsteht in deinem Browser. Namen und Daten werden nicht an einen Server geschickt.
Welche Note sollte ich vergeben?
Die Note muss der tatsächlichen Leistung entsprechen. Ohne besondere Gründe gilt die Note 3 als Durchschnitt. In der Praxis werden gute Mitarbeiter meist mit 2 oder 1 bewertet, deshalb wirkt eine 3 auf Leser eher schwach.
Kann ich für jeden Bereich eine andere Note wählen?
Ja. Das macht das Zeugnis glaubwürdiger. Achte darauf, dass das Gesamturteil zu den Einzelnoten passt, sonst wirkt der Text widersprüchlich.
Was ist der Unterschied zwischen einfachem und qualifiziertem Zeugnis?
Ein einfaches Zeugnis nennt nur Art und Dauer der Tätigkeit. Ein qualifiziertes Zeugnis bewertet zusätzlich Leistung und Verhalten. Der Generator erstellt ein qualifiziertes Zeugnis, das Arbeitnehmer meistens verlangen.
Wer muss das Arbeitszeugnis unterschreiben?
Eine Person aus dem Unternehmen, die ranghöher ist als der Mitarbeiter, meist die Führungskraft oder die Personalleitung. Funktion und Name stehen unter der Unterschrift.